La CGT première organisation dans les DDETS (PP) et les DR(I)EETS

Avec près de 26% des suffrages exprimés en moyenne, la CGT est à l’issue des élections du 14 décembre la première organisation syndicale sur l’ensemble des DDETS, DDETS-PP et DR(I)EETS.

Nous remercions toutes et tous les collègues qui nous ont accordé ou renouvelé leur confiance.

La participation s’élève à 76% dans les dans les DDETS et DDETS-P…

Pour un véritable droit au télétravail et non un nouveau pouvoir à disposition de l’administration

Depuis mars 2020, début de la crise sanitaire, le ministère et nos directions ont utilisé le télétravail pour lutter contre le risque de contamination au Sars-Cov-2. Les agent.es n’ont pas eu d’autre choix, du jour au lendemain, que de travailler de chez eux.elles, certain.es à 100%, pendant de longs mois, alors même qu’ils.elles n’avaient pour la …

Obligation de télétravail et sanctions administratives: La CGT-TEFP dans les médias !

« Télétravail obligatoire sous peine d’amende : « c’est vraiment insultant pour les chef.fes d’entreprise » estime le MEDEF » – franceinfo du 30.12.21

 

Le rêve du MEDEF : les agent.es de contrôle en télétravail à 100 %

A la suite des annonces d’E. Borne sur le télétravail « obligatoire » en entreprise et le projet d’introduire des amendes …

Stop à la précarité galopante !

Hypocrisie: d’un côté, le Ministère lance une campagne de lutte contre les contrats précaires, de l’autre, il les multiplie en son sein

Plus d’un million d’agent.es contractuel.les travaillent aujourd’hui dans la fonction publique (État, collectivités territoriales, secteur hospitalier), soit près de 20% de l’ensemble de la population fonctionna…

COMMUNIQUE  LOI PASSE VACCINAL DU 22 JANVIER 2022

Pour la CGT, à rebours de toute stigmatisation, la stratégie doit être de convaincre – et non de contraindre par la sanction et la privation de liberté –, de renforcer l’accompagnement social des personnes les plus éloignées de l’emploi ou dans la précarité – qui sont écartées de la prévention et donc de la vaccination –, de renforcer des services …

Manifestation nationale interprofessionnelle et intersyndicale du 27 janvier 2022 En grève pour nos salaires !

Le 27 janvier l’intersyndicale CGT – FSU – FO et SUD du ministère appelle à participer à la mobilisation interprofessionnelle pour les salaires !

Tout le monde en fait le constat depuis des mois, les dépenses les plus courantes ont augmenté : énergie, carburant, denrées alimentaires… L’inflation s’installe et pendant ce temps les salaires, les min…

6 bonnes raisons de se retirer de son entretien professionnel

Tract CGT – CNT – SUD

En 2022, alors que la pandémie de covid-19 continue de mettre à mal le fonctionnement de nos services et a considérablement dégradé nos conditions de travail, alors que le rouleau compresseur de l’OTE continue d’avancer et que le chaos créé par les SGC produit ses effets néfastes comme nous l’avions dénoncé, notre administrat…

Jeudi 25 novembre : mobilisons-nous contre les violences sexuelles et sexistes !

A l’occasion de la journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes, le 25 novembre,  nous appelons à rejoindre les mobilisations féministes organisées partout en France.

Visuels témoignages Affichettes

Au travail, dans nos vies, les violences sexistes et sexuelles nous rendent toujours la vie invivable.

L’enquête men…

Une atteinte de plus à l’indépendance de l’Inspection du travail : La DGT et la Ministre veulent liquider le Conseil National de l’Inspection du travail (CNIT) !

C’est peu de dire qu’il s’agit d’une opération conduite manu militari ! Une réunion du CNIT convoquée dans l’urgence, de même qu’un CTM le 12 avril, le tout accompagné d’un projet de Décret réformant la composition et les conditions de désignation de l’instance.

Notre syndicat CGT-TEFP avait il y a 3 mois à peine, publié un 4 page sur le CNIT (à…

Actualités des luttes

Déclaration commune des représentant.es CGT TEFP, FOTEFP, SUD TAS et SNUTEF-FSU au CTM Travail – Emploi du 12 avril 2022

La réunion de ce jour comporte à son ordre du jour l’examen d’un projet de décret modifiant la composition du Conseil national de l’Inspection du travail (CNIT) (cf. note de l’administration en bas). Nos organisations syndicales s’opposent vigoureusement à ce… Continuer la lecture

Une atteinte de plus à l’indépendance de l’Inspection du travail : La DGT et la Ministre veulent liquider le Conseil National de l’Inspection du travail (CNIT) !

C’est peu de dire qu’il s’agit d’une opération conduite manu militari ! Une réunion du CNIT convoquée dans l’urgence, de même qu’un CTM le 12 avril, le tout accompagné d’un projet de Décret réformant la composition et les conditions de désignation… Continuer la lecture

Convergence indemnitaire : les choix du ministère vont perpétuer les inégalités en matière de prime

 Le 22 février dernier, dans un message adressé aux organisations syndicales, la DRH des Ministères Sociaux a annoncé la mise en place d’un dispositif de convergence indemnitaire pour la filière administrative En clair, qu’est-ce que la « convergence indemnitaire » ? Au niveau… Continuer la lecture