Conditions d’emploi et de rémunération des ingénieur.es de prévention, encore un sale coup de la DRH!
Les agent.es contractuel.les n’en finissent pas d’être maltraité.es au sein du ministère du travail : retards de salaire, différences de traitement inacceptables (en matière d’accès à la médecine du travail ou d’autorisation de télétravail par exemple) Dernièrement, notre syndicat est intervenu… Continuer la lecture