Comme l’année dernière, de nombreux collègues de catégorie C vont subir une diminution de leur rémunération en cette fin d’année. Non seulement, ils devront rendre une partie des primes qui leur ont été versées, mais ils ne toucheront à nouveau… Continuer la lecture
Nous sommes 70% de femmes dans le ministère, mais la direction des ressources humaines fait peu de cas de l’égalité avec nos collègues hommes. Le silence sur l’égalité professionnelle au ministère est assourdissant. Assez de ce silence ! Faisons-nous entendre ! Les… Continuer la lecture
Le ministère vient d’informer les inspecteurs du travail stagiaires des lieux où ils devront suivre leur formation. Encore une fois, la nouvelle a été mauvaise pour beaucoup d’entre eux. Pour un bon nombre, ils sont envoyés à des centaines de… Continuer la lecture
Le 19 octobre, selon la presse (Le Figaro et le Nouvel Observateur), François Hollande a clôturé le second « conseil stratégique de l’attractivité », réunion de grands patrons étrangers, par l’annonce que « les peines pénales associées au délit d’entrave qui parfois même… Continuer la lecture
Les agents de catégorie C sont victimes de l’injustice salariale du ministère et de la Fonction Publique : grilles aux indices les plus bas, et évolutions de carrière lentes, montant de parts de primes les plus bas, et pas de prime… Continuer la lecture
Sapin-Rebsamen ont prévenu : le projet « Ministère Fort » de destruction-dénaturation du Ministère du Travail, de l’Emploi et du Dialogue Social s’applique aussi aux services support et aux services de l’emploi dans un contexte marqué par le plan d’austérité, les réductions d’effectif,… Continuer la lecture
Le 8 octobre 2013 à l’appel de la CGT, de FO, de SUD et du SNUTEFE-FSU, un rassemblement a été organisé à l’INTEFP à l’occasion d’un déplacement de Michel SAPIN, ministre du travail, venu présenter sa réforme dite « ministère mort »… Continuer la lecture
Les syndicats demandent l’annulation du décret. Ce décret qui a été sorti du chapeau par le ministre Sapin après que le parlement ait rejeté l’article 20 du projet de loi relatif à la formation professionnelle remet gravement en cause l’indépendance… Continuer la lecture
Les vendredi 26 septembre et mardi 30 septembre 2014, les organisations syndicales CGT-SUD-FSU-FO, opposées au « Ministère fort », ont rencontré, M. Joël Blondel, directeur des ressources humaines du ministère, pour exiger la levée de la plainte déposée à l’encontre de plusieurs… Continuer la lecture
Dans une interview donnée le 28 mai 2014 au quotidien régional Le Bien public, François Rebsamen, ministre du travail (mais pas des travailleurs), propose de suspendre, pendant trois ans, les obligations sociales s’imposant aux entreprises passant à 11 ou à… Continuer la lecture
