Dans tous les services (section, emploi, support…) et toutes les catégories (A, B, C), nos directions acceptent assez facilement les demandes de passage à temps partiel. Bonté de leur part ? Ce serait étonnant. Dans la pratique, les postes à temps… Continuer la lecture
Communiqué du SNTEFP-CGT Le Ministre du travail, François Rebsamen vient de déclarer, le 11 mars au Sénat, durant son audition par la commission Croissance, activité et égalité des chances économiques : « Le contrat de travail n’impose pas toujours un… Continuer la lecture
Le SNTEFP-CGT appelle à se joindre aux manifestations du 21 mars Informations sur Antiracisme21mars sur Facebook A PARIS : MANIFESTATION LE 21 MARS 15h00 à Barbès-Rochechouart Ci-dessous l’appel unitaire signé par le SNTEFP-CGT : Le 21 mars prochain nous appelons… Continuer la lecture
Monsieur le DIRECCTE, Lors du dernier CTSD qui s’est tenu le 22 janvier dernier, les représentants CGT vous alertaient sur les inquiétudes de nombreux agents sur le projet de réforme territoriale et ses conséquences concrètes dans le cadre de la… Continuer la lecture
Monsieur le Directeur des Ressources Humaines du Ministère, Monsieur le Directeur Régional de la Direccte de Champagne Ardenne, Notre organisation syndicale a pris connaissance des postes mis à la vacance dans le cadres des avis des vacances de postes de… Continuer la lecture
Le SNTEFP a réalisé un guide complet des droits syndicaux, ainsi qu’une brève synthèse intégrant la circulaire de juillet 2014 (voir l’article « les textes droits syndicaux » pour plus de détails), les textes pour les droits CHSCT et les droits « technologies… Continuer la lecture
Le décret 82-447 est le texte principal de référence sur les droits syndicaux dans la fonction publique. Le décret encadre l’exercice du droit syndical (locaux, réunions syndicales, affichage, temps syndical…). Un décret et un arrêté de novembre 2014 précisent les… Continuer la lecture
Le ministère du travail ne respecte par la réglementation concernant l’établissement du rapport de situation comparée femmes-hommes ! La CGT a écrit à deux reprises à la DRH pour lui demander de s’y conformer, en décembre 2014 et en février… Continuer la lecture
Dans le cadre du «choc de simplification» inspiré par le patronat, le gouvernement veut supprimer des protections pour les salariés mineurs, concernant les machines dangereuses et le travail en hauteur. C’est tout un symbole de la régression sociale mise en… Continuer la lecture
Le gouvernement vient d’engager sa responsabilité sur la loi Macron afin d’éviter un vote qui lui aurait probablement été défavorable. Manuel Valls et François Hollande, qui en 2006 avait qualifié l’utilisation du même article 49-3 par de Villepin de «… Continuer la lecture
