Signez la pétition en ligne en cliquant ici. A la demande du DIECCTE de Guyane, le DRH du ministère a engagé, fin 2016, une procédure disciplinaire à l’encontre de Mme Henriette Henry, contrôleuse du travail et actuellement ITS, et par… Continuer la lecture
Signez la pétition en ligne en cliquant ici. A la demande du DIECCTE de Guyane, le DRH du ministère a engagé, fin 2016, une procédure disciplinaire à l’encontre de Mme Henriette H., contrôleuse du travail et actuellement ITS. Notre collègue,… Continuer la lecture
La journée du 8 mars, journée internationale pour les droits des femmes, est, partout dans le monde, une journée de lutte pour l’égalité et l’émancipation des femmes : pour que cessent enfin les inégalités au travail, en termes de salaires, d’accès… Continuer la lecture
Alors que notre bon Ministère se félicite de son « label diversité » (qui n’aurait en premier lieu jamais dû lui être décerné, mais nous y reviendrons une autre fois…), force est de constater que derrière le slogan « choc… Continuer la lecture
Le handicap, la religion, le genre, les orientations sexuelles, l’appartenance à une organisation syndicale, l’origine ethnique réelle ou supposée : pour l’un ou l’autre de ces motifs ou parfois pour un ensemble de motifs, dans nos services, chaque jour, des… Continuer la lecture
La DRH engage un cycle de négociation avec les syndicats représentatifs sur « l’égalité de traitement et les discriminations dans les services du ministère chargé du travail ». L’avant-projet d’accord soumis par la DRH, d’une complète indigence, est à lire ici. Les… Continuer la lecture
Le rapport sur les discriminations dans l’accès à l’emploi public remis le 12 juillet 2016 par Yannick L’Horty, économiste, révèle de lourdes présomptions de discriminations raciale et sexuelle systémiques au sein du ministère du travail et de l’emploi. Alors que… Continuer la lecture
Le 10 mai 2016, 8 agentes du ministère du travail et de l’emploi, victimes d’agissements discriminatoires, ont écrit en leur nom propre à la ministre, sous forme de lettre ouverte, afin d’obtenir une audience. Elles seront reçues le 12 août… Continuer la lecture
Fait exceptionnel, M. Joël Blondel, directeur des ressources humaines du ministère du travail et de l’emploi, a ouvert le comité technique ministériel (CTM) du 14 avril 2016 en lisant une déclaration devant les représentant/es des organisations syndicales. Selon lui, le… Continuer la lecture
Oui, les discriminations au Ministère ça existe ! Il y a d’un côté les grands discours, la com et tout le tra la la, de l’autre la dure réalité. Le ministère du travail et de l’emploi est aux abonnés absents s’agissant… Continuer la lecture
