Communiqué intersyndical suite aux actes racistes et de violences le 4 janvier 2017 à l’égard de notre collègue Inspecteur du travail dans le cadre de ses fonctions de contrôle sur un chantier

Mercredi 4 janvier, un inspecteur du travail de la DIRECCTE Auvergne Rhône Alpes a été victime de menaces physiques et d’injures à caractère raciallors d’un contrôle de chantier. L’auteur a d’ailleurs confirmé ses propos en présence des forces de l’ordre,… >> Lire la suite

Discrimination raciale et sexuelle aux concours d’entrée du Ministère du travail et de l’emploi : un rapport officiel accablant

Le rapport sur les discriminations dans l’accès à l’emploi public remis le 12 juillet 2016 par Yannick L’Horty, économiste, révèle de lourdes présomptions de discriminations raciale et sexuelle systémiques au sein du ministère du travail et de l’emploi. Alors que… >> Lire la suite

Discriminations : déclaration du SNTEFP-CGT après les propos de M. Joël Blondel, DRH, en ouverture du CTM du 14 avril 2016

Fait exceptionnel, M. Joël Blondel, directeur des ressources humaines du ministère du travail et de l’emploi, a ouvert le comité technique ministériel (CTM) du 14 avril 2016 en lisant une déclaration devant les représentant/es des organisations syndicales. Selon lui, le… >> Lire la suite

Après l’occupation de la DGT : communiqué de la campagne « Travail dissimulé des sans-papiers » soutenue par l’intersyndicale du ministère du travail CGT-SUD-FSU

L’occupation de la Direction Générale du Travail (DGT) s’est maintenue durant 2 jours et 2 nuits du 29 au 31 mars. Grâce à la mobilisation exemplaire de plus de 300 sans-papiers membres du CTSPV 94, de la Coordination 93 et… >> Lire la suite

Contre le travail dissimulé, régularisation de tous les sans-papiers

Tract communs des organisations syndicales du ministère du travail CGT-SUD-SNUTEFE, Droits Devant !!!, Coordination des sans-papiers 93, Comité des travailleurs sans-papiers 94 Sans-papiers: main d’oeuvre précaire… Nous sommes des dizaines de milliers de travailleurs « Sans-Papiers ». Nous travaillons dans… >> Lire la suite